没鱼没豆腐_第13页

积极推动法治人社建设织牢劳动者合法权益“安全网”

“感谢人社部门出台的好政策，解决了我们的后顾之忧，让我们可以安心工作。”近日，51岁的赣州市民黄文秀向当地人社部门有关负责人道谢。今年6月，她在从事环卫工作时不幸遭遇交通事故，得益于补充工伤保险的新政策，让超过法定退休年龄的她领取了2.6万余元的工伤保险理赔款。今年以来，省人社厅推动法治人社建设各项任务落地落实，人社法律法规更完善、劳动关系更和谐、人社事项“一件事一次办”成为常态。人社法规制度体系日趋完善省人社厅持续推进重点领域立法，着力补齐制度短板，不断完善人社法规制度体系...
作者：mutune 日期：2年前分类：学习借鉴 357
劳动关系股多措并举完成企业薪酬调查工作

企业薪酬调查是建立收入分配监测系统、深化收入分配制度改革的基础工作，对推进工资收入分配关系调整、分析研判就业形势具有重要意义。今年以来，XX局劳动关系股根据市人社局统一安排部署，认真开展薪酬调查工作。一、广泛宣传培训，确保调查质量。一是建立企业薪酬调查样本QQ群，进行政策解答、业务指导、经验交流，充分利用手机APP的便捷性及时进行广泛宣传；对重点企业进行一对一的指导服务，提高了薪酬调查填报的积极性和主动性。二是进行线上薪酬调查业务培训，对调查系统及调查指标进行详细的分析和讲解...
作者：mutune 日期：2年前分类：2023年度 299
调研失业保险基金管理问题专项整治工作

为深入学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神，切实提高失业保险基金风险防控水平，9月21日，XX厅交叉检查组X一行人来到乐安县就业创业服务中心进行失业保险基金管理问题专项整治调研工作。调研采取座谈交流、查阅资料、数据核查、现场核查等方式进行。县就业创业服务中心主任，副局长等人陪同。座谈会上，失业保险股负责人就近年来失业保险资金发放、基金管理等工作作了详细汇报。XX强调要进一步提高政治站位，充分认识维护基金安全的重要性、必要性，以强烈的风险意识和底线思维，进一步增强基金监管的责任...
作者：mutune 日期：2年前分类：2023年度 341
XX局深入企业开展惠企政策宣传活动

XX局聚焦企业需求，在稳经济、扩就业上下功夫，通过落实各项惠企政策、加大资金支持补贴力度，助力企业健康发展、持续优化营商环境。切实为群众办实事解难题，XX局整合惠企措施，形成政策清单，深入企业开展集中宣讲活动，助力企业稳岗发展，促进重点群体多渠道就业。XX局梳理汇总人社领域惠企政策，就各项惠企政策内容、申报材料、申报流程整理成宣传手册。4月10号，XX局宣传小组先后走进江西乐安县三联制衣有限公司、江西广雅食品有限公司、江西掌护医疗科技有限公司开展精准政策宣讲服务，对就业惠企政...
作者：mutune 日期：2年前分类：2023年度 319
召开全县社会保障工作会议

3月17日，全县人社工作会议在XX局召开，党组成员、副局长主持。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，认真落实市委五届三次全会、市委经济工作会、县委十五届五次全会、县委经济工作会议和2023年省、市社会保障工作会精神，全面总结2022年工作，安排部署2023年重点任务。会上，县人社局党组书记、局长传达了省、市人社工作会议精神，并作了题为《勇挑重担负重前行奋力开启人社事业发展新征程》的工作报告。强调，要力克难点、突出重点，就业工作要作新突...
作者：mutune 日期：2年前分类：2023年度 294
祝贺！XX局喜获多项奖项

XX局荣获“2022年度全市人社工作目标考核综合工作、和谐劳动关系工作、政务服务工作优秀单位”；局仲裁院荣获“2022年度劳动人事争议仲裁院‘五星级’荣誉称号”；局社会保险服务中心荣获“2022年度全市企业职工养老保险经办工作先进单位”；局就业创业服务中心荣获“2022年全市就业创业服务工作目标考核创业服务工作优秀单位”。2022年，在县委、县政府的坚强领导下，XX局坚持“民生为本、人才优先”工作主线，聚焦“作示范、勇争先”目标定位，在促就业、惠民生、聚人才等方面持续发力，各...
作者：mutune 日期：2年前分类：2023年度 330
人社部门社会救助相关政策

一、城乡居民养老保险保费代缴1、代缴对象凡有乐安县户籍，年满16周岁（不含在校学生），不属于城镇职工基本养老保险制度覆盖范围的1-2级重度残疾人、建档立卡脱贫户、城乡低保对象、特困对象。2、代缴标准政府每年为符合代缴的困难群体代缴100元/人的保费。二、免费职业技能培训1、培训对象本县户籍有就业创业培训需求的城乡脱贫劳动力2、申请流程有家政服务、育婴师、养老护理、中式面点师、SYB或GYB创业培训等就业创业培训需求的城乡脱贫劳动力，到政务中心就业服务窗口或相关培训机构直接提出...
作者：mutune 日期：2年前分类：2023年度 321
积极推广电子劳动合同

自江西省电子劳动合同平台上线以来，XX局积极响应，深入企业，推广并指导如何使用电子劳动合同平台。近期，我局劳动关系股股长XX同志紧盯电子劳动合同签订率，积极发力，带领股室同事先后深入企业江西博瑞达新能源有限公司、江西鹏鑫食品有限公司、江西泓汀智能科技有限公司等几十家企业，现场讲解签订电子劳动合同的重要性，亲身指导他们签订电子劳动合同，广受企业好评。下一步，我局将继续加大电子劳动合同推广力度，引导我县更多企业签订电子劳动合同，提高我县电子劳动合同普及率。...
作者：mutune 日期：2年前分类：2023年度 311
开展办事流程“大体验”活动

为了解群众办事流程，体验群众办事感受，更好的改进服务群众方式方法。2023年8月22日至25日，XX局领导及各股室股长分批次在县行政服务中心一楼人社窗口开展人社工作办事流程“大体验”活动。就工伤认定申请及工伤待遇申领，XX同志从咨询服务、填写申请表、上传资料、审核通过等环节进行全流程体验。在体验过程中，从群众的角度上不时对工作人员提出疑问，向工作人员了解具体的办事环节需要注意哪些问题，怎么能更高效地完成工伤认定申请。现场工作人员给予了一一解答。“我们的工作人员办事...
作者：mutune 日期：2年前分类：2023年度 311
积极开展新就业形态劳动者权益维护政策宣传活动

10月19日，XX局会同县工会、县市场监督管理局和县交通局在e中心广场举办主题为“维护新就业形态劳动者合法权益，营造和谐用工环境，促进社会公平”宣传活动。活动现场，工作人员向前来咨询的新就业形态劳动者及过往人群发放相关宣传资料，累计发放200余份，接待咨询群众100余名。咨询的问题包括劳动合同签订、工伤鉴定、劳动维权等方面，现场工作人员就这些问题向他们做了详细的解读，并向他们详细介绍了相关的法律法规，引导他们合理运用法律武器维护自身合法权益。通过此次宣传活动，有效地推动我县关...
作者：mutune 日期：2年前分类：2022年度 335